更新时间:2020-01-17
王先生
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| 42岁| 硕士| 10年以上工作经验 |身高170CM |已婚 |电子信息技术类
现居住:广东省
户籍:江西吉安
能出差
经验丰富
性格开朗
人脉广
求职意向
期望职位:总裁|总经理|总监,技术总监|经理
期望行业:LED|灯饰|灯具|光电|电子|电气,电子商务|贸易|进出口|销售|商务
期望薪资:30K以上/月|想在广州市,杭州市,厦门市工作
求职状态:我目前已离职,可快速到岗
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自我描述
高端LED照明企业经理人,快速为您打造一个国内一流的研发团队。 1、精通LED灯具电源开发与智能控制系统开发,精通灯具国内外相关标准要求; 2、具有丰富的部门建设、组织建设、文化建设、产品规划、市场定位、项目管理、质量控制与成本控制等管理经验; 3、精通照明灯具市场形势、产品定位、产品规划、产品开发设计、产品品质与成本控制等; 4、具有较强的学习能力、组织能力、沟通协调能力与领导力。 5、清楚当前照明行业国际与国内知名企业的品牌定位与投资动向,LED照明行业最新资讯与全球趋势。 技术特长: 1、LED 应用产品:熟悉全系列LED灯产品的开发设计,驱动电源设计水平国内领先。如:射灯、球泡灯、灯管、吸顶灯、洗墙灯、(太阳能风光互补)路灯、庭院灯、草坪灯、护栏管、显示屏、生物生长灯等,具有丰富的实战经验; 2、智能家居照明:精通WiFi、Bluetooth、ZigBee、USART、I2C、C_Bus、RF等通讯标准及其相关设计开发。精通智控系统开发设计,包含声、光、气、烟、热、延时与调光等控制。 3、安规认证:精通全球照明灯具安全标准、EMC与安全标准,有丰富的CCC、CE、UL、PSA、SAA、EMC、FCC、EnergeStar等产品开发与认证经验; 4、对灯具的散热、配光、外观ID设计、包装等都有深刻认识; 5、精通照明产品制造链的全过程与流程制度管理,精通最新ISO质量管理体系。
教育经历
2002-0 至 2005-0
[3年]
硕士|桂林电子科技大学|机械类(机械/自动化/工业设计)
1998-0 至 2002-0
[4年]
本科|中南大学|岩土工程
工作经历(TA工作了13年8个月,共做了5份工作)
2005-7 至 2009-2
[3年7个月]
项目经理|欧普照明股份有限公司
工作职责:汇报对象 研发部总监 下属人数 4人 工作职责: 1、开关电源与LED驱动的研发 2、电子镇流器的研发 3、系统控制(单片机编程与智能控制等)的开发 工作成绩: 1、LED Driver:大功率LED灯杯MR16,3×1W,大功率LED PAR灯系列3W、5W、7W、9W、15W、21W等;多种LED台灯、吸顶灯背光直流稳压电源等。 2、镇流器:T4/T5/T8支架8W到80W单、双拖EB;小功率荧光灯3W到26W,大功率荧光灯30W到200W(无源方式最大到105W,功率因数>0.95)。 3、智能控制:智能电阻箱、镇流器开关测试仪、触摸台灯、无线音乐门铃、无线遥控吸顶灯等。
2009-0 至 2010-2
[1年2个月]
高级工程师|香港真明丽
工作职责:负责商业照明系列产品开发工作,直接领导研发总监: 1、蜡烛泡、球泡灯、PAR灯、灯管、面板灯(均为LED产品)等; 2、处理日常事务,保证各项工作顺利展开; 3、为公司培养高素质研发团队; 4、完成了0-5W蜡烛泡的开发;完成了1-12W球泡灯的开发;完成了1-18W PAR灯的开发;完成了4-20W 灯管的开发;完成了5-40W 面板类的开发; 5、实现了大多数LED产品在原有基础上成本减半的改革。
2010-2 至 2012-9
[2年7个月]
研发经理|惠州TCL照明电器有限公司
工作职责:汇报对象 公司总经理 下属人数 26人 工作职责: 1、参与产品定位,主导产品设计、规划与实施;(产品线比较丰富,产品主要有家居照明、商业照明与户外照明灯具) 2、主导部门硬件建设、组织建设、流程制度与人才梯队建设; 3、处理部门日常事务,保证部门各工作进展顺利; 4、产品研发工作的统筹与部门之间的沟通协调; 5、技术把关与技术难点突破,新技术跟进与引进。 工作成绩: 1、在“加速产品开发速度、降低产品成本、提高产品质量”上取得了辉煌的成绩; 2、营造了一个良好的工作风气,建立了一个良好的发展平台,组建了一个优秀的开发团队,打造了一个CNS实验室; 3、完善了相关流程制度,保证了工作的顺利展开与加大了对其他部门的支持力度,赢得了其他部门的好评; 4、成功开发了手机APP控制的智能路灯(ZigBee); 5、保持保量地超额完成了各项目的研发工作,前后开发了100多款LED灯具。
2012-9 至 2017-2
[4年5个月]
研发总监|众恒光电
工作职责:汇报对象 公司总经理 下属人数 30人 工作职责: 1、参与产品定位,设计方案评审、规划与实施(包括性能、质量、成本与时间控制); 2、主导部门硬件建设、组织建设、流程制度、与人才梯队建设; 4、处理部门日常事务,保证部门各工作进展顺利; 5、产品研发工作的统筹与部门之间的沟通协调; 6、接洽供应商,收集行业最新消息,引进新技术。 工作成绩: 1、成功实现了电源自制,包括室内灯具与室外灯具的驱动电源开发; 2、成功协助销售开拓了户外灯具市场(原无投光灯与隧道灯户外灯具等); 3、成功开发了雷达控灯管,手机APP控制的智能蓝牙台灯。
2018-2 至今
[1年11个月]
研发副总|视贝照明有限公司
工作职责:汇报对象 公司总经理 下属人数 32人 工作职责: 1、走访市场与调研,竞品分析、制定产品策略、产品规划与定位。 2、主导部门硬件建设、组织建设、流程制度、与人才梯队建设。 3、主导产品设计方案评审、成本与进度控制。 4、主导项目管理,按时检讨各项目相关进度,解决产品实现过程中遇到的问题,确保项目能保质保量按时完成。 5、主导专家评审,调动大家的创新力,进行关键技术攻关。新技术、新材料的跟进与导入。 6、聚焦新产品创新与老产品降本。 工作成绩: 1、产品品质得到了极大的改善。在不到1年的时间里,将所有产品全部升级换代。 2、重新新建了整个研发基础平台,从架构到流程,到程序,到制度,到文件。 3、成功开发了蓝牙台灯、天猫精灵吸顶灯等智能产品。
培训经历
2006-9 至 2006-9
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《EMC设计与整改》|深圳市赛盛技术有限公司
培训内容:培训描述: 包括EMC干扰源的产生、传播与耦合,EMC滤波器的设计,接地与屏蔽技术,开关电源电路中的电路设计等 获得证书:EMC技术资格证书
2008-5 至 2008-5
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《高效团队管理》|阳光传媒
培训内容: 获得证书:《高效团队管理》
2008-8 至 2008-8
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《商务礼仪》|金蔚文化
培训内容: 获得证书:《商务礼仪》
2009-1 至 2009-1
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《超级成功心里学》|火凤凰
培训内容: 获得证书:《超级成功心里学》
2010-3 至 2010-3
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《做好内部工作》|中欧
培训内容: 获得证书:《做好内部工作》
2010-5 至 2010-5
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《项目管理》|中欧
培训内容: 获得证书:《项目管理》
2010-7 至 2010-7
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《职业经理人》|中欧
培训内容: 获得证书:《职业经理人》
2010-11 至 2010-11
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《创意开发与创新管理》|马里兰公关咨询
培训内容: 获得证书:《创意开发与创新管理》
2010-12 至 2010-12
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《开会,又是开会》|中欧
培训内容: 获得证书:《开会,又是开会》
2011-2 至 2011-2
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《乱了头绪的经理人》|中欧
培训内容: 获得证书:《乱了头绪的经理人》
2011-5 至 2011-5
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《情绪管理》|誉杰管理咨询
培训内容: 获得证书:《情绪管理》
2011-9 至 2011-9
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《领导力与领导艺术》|中欧
培训内容: 获得证书:《领导力与领导艺术》
获得证书
2009-1EMC高工
语言能力
英语精通